Der Landkreis Kassel unterstützt Geflüchtete am Refugees‘ Day: Arbeitsuchende Geflüchtete erhalten einen exklusiven Einblick in den deutschen Arbeitsmarkt. Sie lernen Unternehmen kennen und treten in persönlichen Kontakt mit Arbeitgebern aus Nordhessen.

• Für viele Geflüchtete ist der Zugang zum deutschen Arbeitsmarkt schwieriger als für einheimische Arbeitsuchende. Es besteht der Wunsch, den deutschen Arbeitsmarkt kennenzulernen.
• Umgekehrt sind nordhessische Unternehmen daran interessiert qualifizierte Arbeitskräfte kennenzulernen.
• Geflüchtete stehen vor dem eintritt in den deutschan Arbeitsmarkt vor vielfältigen Hemmnissen, beispielsweise:
  • Oft reichen die offiziell genehmigten Deutschkurse nicht aus, um die Berufsschule erfolgreich abzuschließen.
  • Arbeitsstellen sind häufig nur mit Bus und Bahn zu erreichen, wofür eine Monatskarte des öffentlichen Personennahverkehrs gebraucht wird.
  • Für einige Jobs werden Sicherheitsschuhe und andere Arbeitskleidung benötigt.

• Das Ziel des Refugees‘ Day ist es, sowohl den Geflüchteten als auch den Unternehmen die Möglichkeit zu geben, sich gegenseitig kennenzulernen.
• Geflüchtete können sich nach offenen Stellen und Karrieremöglichkeiten erkundigen, wie auch neue Berufsbilder erkunden.
• Unternehmen können sich an dem Refugees‘ Day einer größeren Gruppe von Arbeitsuchenden vorstellen, ohne eine große Verpflichtung einzugehen.
• Die persönliche Begegnung am Refugees‘ Day soll den persönlichen Kontakt ermöglichen, der sonst bei den aktuellen Rahmenbedingungen des Arbeitsmarktes nicht zustande kommen würde.
• Übergeordnete Zielsetzung ist es, dass Geflüchtete in Kassel ihren Lebensunterhalt selbst finanzieren können. 

• Zur optimalen Vorbereitung der Veranstaltung erstellen Geflüchtete im Rahmen des Deutschunterrichts einen Steckbrief, aus dem wesentliche Informationen für Beschäftigungsmöglichkeiten entnommen werden können.
• Verschiedene Partner, wie z.B. IHK, HWK, Hausleitung, Integrationsmanager und ehrenamtliche Unterstützer, setzten sich zusammen und suchen anhand der Steckbriefe Arbeitsplätze in der näheren Umgebung zur Wohn- oder Gemeinschaftsunterkunft.
• Anschließend werden in der ‚Matchingphase‘ Flüchtlinge für den Refugees‘ Day in einen Betrieb vermittelt.
• Die gesamte Durchführung des Refugees‘ Day wird in einer WhatsApp Gruppe dokumentiert.
• Der Refugees‘ Day endet mit einem Auswertungsgespräch, in dem die nächsten Schritte für mögliche Hospitationen, Praktika oder Beschäftigungen erarbeitet werden.
• Zusätzlich erhalten teilnehmende Geflüchtete Unterstützung während des gesamten Verfahrens einer Beschäftigungsübernahme, wie z. B. beim Erstellen eines Praktikumsvertrags oder bei der Kontaktaktaufnahme mit der Ausländerbehörde.
• Bei den Gesprächen werden die Teilnehmer angeregt, über derzeitige Probleme bei der Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten im Landkreis Kassel zu diskutieren und über Lösungsansätze nachzudenken.
• Über eine Crowdfundingplattform werden zur Arbeitsaufnahme notwendige Posten finanziert, wie Arbeitskleidung, Fahrkarten für den Weg zur Arbeit bzw. Berufsschule oder Zuschüsse zu Qualifizierungen, wie den Gabelstaplerschein.

• Über 95 Geflüchtete nahmen bereits am Refugees‘ Day im Landkreis teil.
• 35 Langzeitpraktika und 8 Ausbildungsplätze sind aus den Refugees' Days entstanden.
• Mit dem Preisgeld, das über das Crowdfunding eingenommen wurde, konnten bisher über 80 Geflüchtete bei ihrem Weg in den Beruf unterstützt werden.

• Der Refugees Day findet mehrmals jährlich an verschiedenen Standorten im Landkreis Kassel statt.